【善用法律维权】

新冠肺炎疫情防控期间，小刘被公司派到外省出差回来后，被社区告知需隔离14天，于是他向公司报告，第二天公司却要求小刘3天内到岗。因需要隔离小刘没能如期到岗，随后公司通知其已被开除，理由是旷工3日。事件发生后，小刘到当地人民法院起诉。
（1）运用相关链接（一）中的信息，指出公司开除小刘的行为是什么性质的违法行为？
（2）面对公司的开除决定，小刘采取了怎样的维权方式？小刘这样的做法对我们有什么启示？
（3）小刘就此到当地人民法院起诉。据相关链接（二）判断人民法院的审理结果。
（4）结合以上材料及问题，你认为公司最应该提高什么方面的素养？